西华县检察院丨紧紧围绕“结合检察业务搞创建，通过文明执法树形象”的总体思路，以文明创建为载体，不断提升检察工作水平。
通过文明单位丨创建和精神文明实践活动的扎实开展，检察干警的精神面貌焕然一新，有效促进了各项检察工作的开展。
连续两届荣获“全国先进基层检察院”和首批“全国检察文化建设示范院”称号，连续五届保持了省级文明单位称号，被省委省政府表彰为“人民满意公务员示范单位”，被省人民检察院荣记“集体二等功”。
领导重视，紧抓落实，为文明创建工作提供前提和保障。我院结合检察工作实际，坚持做到“四个到位”，确保文明创建工作扎实开展。
领导到位，成立了创建工作领导小组，坚持做到了有组织、有领导，年初有规划，半年有检查，年终有总结。
制度到位，及时制订创建方案和考评制度，明确创建工作重点、创建条件、奖励等要求，落实到每位干警。
责任到位，全院实行创建目标责任管理，把文明创建活动作为一项硬任务纳入年度目标管理考核中；四是督促到位，坚持定期不定期检查，以确保各项创建任务保质保量地完成。
丰富活动，搭建平台，在文明创建活动中凸显检察特色，加强思想道德风尚建设，热心社会公益，扎实开展扶贫。
积极组织开展 “送温暖、献爱心”、慈善捐款等社会公益活动和党员志愿者服务活动，几年来捐款、捐物折合人民币10余万元；扎实开展扶贫工作，为帮扶贫困村群众完成危房改造20户，打井20眼，协调修路资金260多万元，走访慰问困难党员、困难户100多户，为贫困村村委购置多套办公座椅，积极开展“送法进校园”法制宣传活动，近万名师生受到教育。
党员志愿者服务活动
精准扶贫
送法进校园
开展绩效评比，争做文明干警。制定并下发了《西华县人民检察院部门和干警考核办法》，实施“三考一评”考核方式，把干警日常考勤、会风会纪、工作绩效、集体活动、卫生评比、群众评价等创建内容纳入考核标准，表彰先进，惩戒落后。通过实施严格的考核制度，让每位干警都时刻绷紧文明这根弦，全院形成秩序井然、节奏紧凑、争当先进，争创文明的工作氛围。
加强机关文化建设，开展全员阅读，做书香检察人。开展了以“和书香为伴,做书香检察人”为主题的全员读书活动。响应市院高德友检察长提出的“靠学习立身，凭政绩进步”的号召，为干警购买书籍2000多册，组织开展了 “四个一”行动，即每天读书一小时、每周一次沙龙、每月一期书友会、每季一堂讲坛，通过形式新颖、内容丰富的阅读方式，在全体干警中掀起读书热潮。
开展文体活动，做活力检察人。组织干警参加市院开展的读书演讲比赛、县纪委开展的“讲守做”演讲比赛等活动，成绩突出，效果显著。组织党员干警到杜岗会师纪念馆，吉鸿昌纪念馆等地接受红色教育，每年“七﹒一”组织开展新党员宣誓、老党员重温入党誓词等活动。每年的妇女节、建军节、重阳节，我院都会组织相应层面的座谈慰问活动，活跃氛围，凝聚人心。
开展关爱活动，做温情检察人。几年来，我院党组为生活困难、患重大疾病的干警争取困难补贴5万余元。院里每年出资一万余元，为干警提供每年一次的身体康健体检。干警和老干部有病每次都由院领导亲自去医院或家中看望。通过关爱帮助，让每位干警都体会到检察大家庭的温暖。
看望老党员
几年来，我院以文明创建为平台，全面开展各项检察业务，做到互相促进，共同发展，取得了突出成绩。去年，我院的反贪、反渎工作取得了双双进入全省前40名的好成绩，也被省人民检察院荣记“集体二等功”。这些成绩的取得，是全院干警共同努力的结果，也是文明创建的成果。我院将一如既往地加强精神文明建设，内强素质，外树形象，使西华检察文明之花愈久弥香！
来源：公众号——西华检察
